在策劃周年慶典活動時，總體策劃思路是在企業(yè)周年慶典這一事件上，結合公司所展現(xiàn)的企業(yè)文化提煉，品牌展略，統(tǒng)一形成主題鮮明，側重于表現(xiàn)企業(yè)精神、核心團隊、發(fā)展?jié)摿Φ拇笮突顒?。借助周年慶典活動事件，樹立企業(yè)良好形象、拉攏潛在客戶，吸納投資者，營銷推廣企業(yè)本身，從而達到推動企業(yè)發(fā)展的目的意義。

周年慶典活動策劃原則

1、慶典活動須有特色，力求節(jié)目健康正能量，質量精益求精

2、慶典活動開展秉承節(jié)約簡樸原則

3、慶典活動應體現(xiàn)企業(yè)文化，企業(yè)精神

4、慶典活動應從時效性、激發(fā)性、趣味性等多方面入手，憑借傳播效應，擴大企業(yè)品牌

5、慶典活動應使員工們關系更密切，使員工更新團結，激發(fā)員工公司榮譽感

周年慶典活動準備工作

1、成立策劃小組，各司其職，對整場活動進行活動分工

2、節(jié)目選取，對每個節(jié)目進行選取審核，刪減等公司，力求節(jié)目質量較好

3、參會人員信息匯總，做好安排

4、對參會人員進行邀請工作，寄出邀請函

5、活動物料，清單，比如邀請函制作安排

6、活動供應商，燈光，音響設備等聯(lián)系并進行調試

7、會場進行布置規(guī)劃，制定方案

8、會場開始前，各部門負責開會，確保活動完美成功舉行

9、最后也是最重要的，成立應急小組，對易失誤的環(huán)節(jié)，提供備選方案