年會策劃者一年一度的終極大考又到了,光想想年會流程,年會游戲,年會布景,年會節(jié)目,年會禮品等就已經足夠腦殼痛了,但還有 一個 更腦殼痛,更虐人的事:那就是年會主題啊,要確定一個創(chuàng)意好,領導認可,老板滿意的年會主題,真的太難了!
年會策劃者在構思年會主題時,可以根據以下10個維度,結合公司文化、業(yè)務、特色、目標、遠景等,各維度擬定若干主題,提交領導審核。
1、企業(yè)文化型
年會是公司企業(yè)文化的集中展示窗口,通過年會,可以起到凝神聚氣的作用,讓公司上下保持同一個精神思想和行為規(guī)范,以飽滿的精神面向來年的挑戰(zhàn)。
2、業(yè)務驅動型
公司發(fā)展最核心的還是產品、業(yè)務,可以說產品、業(yè)務是公司的靈魂,將業(yè)務融入到年會主題中,不僅表達了公司對自身產品和業(yè)務的信心和能力,更能讓外界通過年會主題,清晰的了解公司是做什么的。
3 、員工關懷型
也有不少企業(yè)認為,員工兢兢業(yè)業(yè)辛苦一年,年會上他們才應該是主角 。年會除了有凝神聚氣的功能外,還有一個作用,那就是感恩關懷員工,增加不同部門同事之間的感情,增進協(xié)作。而年會主題使用關懷員工的元素,無疑是最好的體現(xiàn)。
4、不忘初心型
不少企業(yè)的創(chuàng)始人往往心懷情懷,始終銘記著自己的初心。通過初心,不斷審視自身。一個公司的初心,代表著這個公司的使命感,不忘初心,方得始終。在喧囂的商業(yè)世界,初心顯得尤為可貴。
5、出彩諧音型
拋開以上這些嚴肅型主題,號召員工大開腦洞,如果公司名字中的一兩個字,恰好可以和其他詞結合形成一個不錯的寓意,那么你將很輕松獲得一個很出彩的年會主題。
6、 周年紀念型
如果年會和周年正好相近,或者有些老板想以周年紀念的方式命名年會主題,那么非常推薦年會策劃者在主題命名時加入數字元素。
7、凝聚人心型
凝聚人心是幾乎所有年會希望達到的目的之一,因此直接強調出來,也是不錯的策略。這類年會主題的關鍵詞是“齊”、“聚”、“一起”,熱熱鬧鬧,來年大干場一場,非常振奮人心。
8、強調核心型
每個公司在每個階段都有一個清晰名企的發(fā)展基調,比如萬科年會的“活下去”“等,統(tǒng)一的發(fā)展基調,讓公司上下員工認識到自己身上的使命感,朝著統(tǒng)一目標奮進。年會主題,采用一個簡單的關鍵詞,不僅顯得高級,更可以讓人印象深刻。
9、業(yè)績激勵型
業(yè)績是公司發(fā)展的血液和養(yǎng)料。年會主題用業(yè)績方向進行定位,不僅提氣,而且沖擊十足。
10、未來夢想型
一個優(yōu)秀的公司,往往對自身未來有個很好的規(guī)劃,或者有個明確遠景展望。而將公司的未來與員工的夢想結合起來,加入到年會主題元素中,可以很好將公司人心擰成一股繩,讓公司更加沖勁!
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